В Курской области обсудили механизмы закрытия кадровой потребности предприятий оборонно-промышленного комплекса

В центре опережающей профессиональной переподготовки прошло совещание под председательством заместителя губернатора Курской области Виктора Карамышева с представителями предприятий оборонно-промышленного комплекса региона, министерств образования и науки, промышленности, экономического развития, комитета по труду и занятости.

«Закрытие кадровой потребности предприятий оборонно-промышленного комплекса — вопрос национальной безопасности. Данная тема еженедельно обсуждается на заседаниях Межведомственной рабочей группы по восстановлению рынка труда под руководством заместителя Председателя Правительства РФ Татьяны Голиковой. Правительством России предлагаются различные механизмы привлечения граждан для работы на предприятия ОПК в целях закрытия потребности в кадрах. Одним из них является привлечение студентов и выпускников», – отметил Виктор Карамышев.

В регионе еженедельно осуществляется мониторинг кадровой потребности предприятий оборонно-промышленного комплекса. Сегодня на портале «Работа в России» размещены вакансии как для студентов, так и для выпускников без опыта работы. Наиболее востребованы специалисты в таких отраслях, как машиностроение, электроника, электро-, теплоэнергетика, химические технологии. На базе профессиональных образовательных организаций Курской области ведется подготовка специалистов по большинству заявленных направлений.

Региональное министерство образования и науки предлагает наладить более плотное сотрудничество между образовательными организациями и предприятиями, это может быть формат точечной целевой подготовки. На перспективу, если предприятие прогнозирует большую потребность в кадрах, механизмом взаимодействия может выступить вхождение в федеральный проект «Профессионалитет».

В пример можно привести успешно пройденный конкурсный отбор по горнодобывающей отрасли. Результатом этого стало создание образовательно-производственного кластера на базе Железногорского горно-металлургического колледжа при поддержке Михайловского ГОКа и «Вагонмаша». В течение 3 лет будет подготовлено и трудоустроено более 900 специалистов.

О том, какую помощь в обеспечении кадрами может оказать Центр опережающей профессиональной подготовки, рассказал Павел Гридин, заместитель руководителя ЦОПП:

«Центру предоставляются средства в соответствии с госзаданием на реализацию программ по подготовке около 200 рабочих ежегодно. Мы ведём тесное сотрудничество с такими предприятиями, как «Геомаш» и «Курский электроаппаратный завод». В настоящее время реализуются учебные программы. Также в сентябре планируем обучать по 3D моделированию в отечественной разработке «КОМПАС-3D». То есть подготовка специалистов по востребованным направлениям возможна, в том числе с привлечением в рамках сетевого взаимодействия ведущих преподавателей всей системы среднего профессионального образования региона».